Job Title

Analista de Crédito (m/f)

  • Posição:
  • Salário: A definir
  • Localização:
  • Job ID: 02536
  • Aplicações: 0
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Job Description

Com mais de 20 anos de experiência em consultoria de recursos humanos, a Global Partner HR Solutions concilia a experiência em serviços de recrutamento e research especializado com o desenvolvimento e implementação de projectos transversais de Outplacement e Career Management. Actualmente, a Global Partner HR Solutions posiciona-se como uma das consultoras com mais know-how na resposta e desenvolvimento de projectos de recursos humanos para o mercado nacional.

Enquadrado com um desses projectos pretendemos selecionar para um dos nossos clientes, um Analista de Crédito.

 

RESPONSABILIDADES:

  • Cumprimento dos objetivos de financiamento de contratos de financiamento de crédito;
  • Gestão da carteira de clientes para angariação de mais negócio;
  • Análise da viabilidade de cada processo com base nos diversos produtos financeiros dos parceiros;
  • Envio do processo aos bancos e financeiras, assegurando a aplicação dos critérios de seleção e definição das condições de financiamento;
  • Elaboração de contratos de crédito;
  • Assegurar que todas as operações vão de acordo com os procedimentos e de qualidade em vigor na empresa.

 

REQUISITOS TÉCNICOS | COMPORTAMENTAIS:

  • 12º ano de escolaridade;
  • Mínimo 3 anos de experiência profissional na área comercial, preferencialmente em telecomunicações, seguros, cartões de crédito, banca online ou balcões;
  • Vocação para a atividade comercial, contacto e gestão de clientes externos;
  • Facilidade de expressão oral e boa capacidade de argumentação;
  • Domínio dos meios informáticos na ótica do utilizador;
  • Residência em concelhos limítrofes (Cascais, Oeiras, linha de Sintra) – obrigatório;
  • Disponibilidade para trabalhar em horário flexível;
  • Capacidade de análise financeira de particulares e elaboração de propostas de crédito.

 

Agradecemos que envie o seu CV atualizado para tiago.nora@globalpartner-hrs.pt. Se não for contactado no prazo de duas semanas manteremos o seu CV em base de dados para futuros processos de recrutamento.

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